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索引号: 11341723MB1K4090XK/202503-00003 组配分类: 村委工作计划
发布机构: 桐汭街道 主题分类: 综合政务
名称: 万桂山工作计划 文号:
生成日期: 2025-03-07 发布日期: 2025-03-07
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组配分类: 村委工作计划
发布机构: 桐汭街道
主题分类: 综合政务
名称: 万桂山工作计划
文号:
生成日期: 2025-03-07
发布日期: 2025-03-07
万桂山工作计划
发布时间:2025-03-07 16:37 来源:桐汭街道 浏览次数: 字体:[ ]

2024年工作总结

 

一、2024年工作总结

(一)党建领航,筑牢根基添活力

建强队伍聚合力抓好“党员发展”关键环节,严格执行组织程序,落实要求,规范和加强发展党员工作,提升工作质效。依托“三会一课”“支部主题党日”强化党员教育、管理与监督,夯实基层党组织根基

创新赋能激活力:擦亮“红色四合院”党建品牌招牌,完善社区党群服务中心等“八有八建”点位建设,打通服务群众的“最后一米”

社会治理强服务:党建引领提升社区治理水平,辖区天玺御园小区获批第三批“皖美红色物业”示范小区。

(二)兜底民生,情暖万家守底线

强化精准救助:依托网格化管理,开展常态化上门走访,掌握居民家庭情况,确保精准帮扶,做到应保尽保、应救尽救。

落实动态管理:分散特困人员探视走访制度,确保五保户基本生活保障,做到“安全有人关注、平日有人照应、生病有人看护”;贯彻落实最低生活保障工作要求,精准做好城乡低保对象家庭经济状况复核工作,开展救助对象动态管理,全年共核查在册低保46户50人、五保户5户5人。

完善档案信息:对低保、特困、临时救助对象实施“一人一档案”动态管理,整理完善档案资料70份,上报困难精神残疾人精补对象10户。

公益创投项目:2019年以来,万桂山社区社会组织联合会,成功承接了第三届、第四届、第五届、第六届、第七届公益创投项目,精心策划活动内容,创新活动载体,较好地完成了各届项目任务,2020年至2022年,连续三年被评为广德市优秀社会组织。2024年10月,成功签约广德市第八届公益创投项目“红色领航,三元融创”新时代志愿服务项目。

困难群众慰问:2024年慰问困难群众、党员共计70人、3.8万元。

(三)持续开展文明城市建设工作

文明创建成果显:重视文化思想教育,以为人民服务为宗旨,利用党员活动日和传统节日为契机,常态化开展最美志愿者、家庭、楼道等评选活动;开展好人巡讲、道德模范身边好人现场交流活动,深化精神文明建设,推动居民文明习惯的养成。

奖项获取情况:2024年万桂山社区“红领惠万家义务巡逻志愿服务项目”荣获宣城市第八届志愿服务项目大赛二等奖;《美哉,广德!壮哉,广德!》中华诗文诵读比赛荣获市三等奖。

(四)提升人口素质促进家庭幸福

优生优育指导:开展国家免费孕前优生检查27对、产后访视55人、二孩三孩生育补贴12户。

人口家庭发展服务:开展妇女“两癌”筛查166人、男性前列腺早癌筛查200人;

奖励扶助政策:关心关爱辖区特扶对象家庭,发放计生家庭奖励扶助资金120人,开展家庭医生签约服务30人。

(五)精治善为,赋能基层增效

完善制度固根本:落实网格化管理,精心筑牢社区基层治理自治堡垒,以精细网格为依托,充分发挥广德市社会治理智能服务平台,通过实有人口录入、网格管理、矛盾纠纷多元化解、重点人员管控等平台进行社会治理,让“大事不出社区,小事不出网格” 成为常态,矛盾化解率稳稳锁定 100%,打造和谐有序的社区环境。

包保攻坚促长效:持之以恒落实 “6+3+1”包保机制,周期性开展百日攻坚“大巡查、大整治、大化解” 专项行动,为社区治理 “把脉问诊”、开具良方,建立详实完备的台账体系,实时更新基础信息采集,确保基层治理工作全程有迹可循、精准高效。

联动创新聚合力:激活社区治理创新“五社联动”引擎,推动社区、社会组织、社会工作者、志愿者、社会慈善机构携手并肩、协同发力,编织起共建共治共享的基层治理锦绣蓝图,汇聚各方磅礴力量共建美好家园。

(六)安全护航,防患未然筑屏障

严抓安全除隐患:拉网式全面排查各类安全隐患,精心构建长效防控机制,开展小餐饮、小服装加工厂、交通安全、人员密集场所等重点领域消防安全检查,扎实做好隐患排查治理工作,牢牢握紧防范化解风险的主动权,坚决杜绝重大安全事故发生,守护社区安宁。

化解信访保稳定:完善信访事项办理机制,推动矛盾纠纷及时化解,做好反电信诈骗宣传,严厉打击非法集资等行为,维护社区的稳定和谐。

七、产业赋能,集体经济促振兴

近年来,万桂山社区始终把发展壮大集体经济作为基层党组织重大而紧迫的任务来抓,坚持以增强村集体经济造血功能为主攻方向,盘活固定资产房屋出租,充分发挥社区“两委”班子积极性,探索创新互联网+集体经济”发展新模式,拓宽集体经济收入来源,促进社区经济发展,2023年、2024年连续两年召开万桂山社区股份经济合作社分红大会,合计发放股份分红资金20万元。

二、2025年工作计划

(一)擦亮党建品牌

“红色四合院”,完善社区党群服务中心等“八有八建”点位建设,打通服务群众的 “最后一米”,用党建这根“红线”串联起党支部、物业、业主、社会组织“四方”力量,达到“心合、事合、力合、智合”的“四合”效果,打造老四合院互帮互助、守望相助的邻里关系。

(二)狠抓安全生产

坚决贯彻落实省委、宣城市委关于信访稳定、安全生产工作的部署要求,紧盯重点领域、关键环节和重点人群,责任到人、措施到位,做到早发现、早介入、早化解。充分发挥社区网格长、网格员的作用,开展入户走访摸排调查,开展各类社会矛盾风险隐患大排查、大化解、大整治,不留死角、不留盲区,切实筑牢安全防线。

社区对辖区171家餐饮店面进行一月一安全检查,56家小服装加工厂一周一安全检查,实行全覆盖,明确责任到人。加强培训与演练,1年至少开展2次消防安全培训和应急演练,让居民能够准确、熟悉使用消防器材,并开展应急逃生演练,提升了居民的安全意识和应急能力。

开展各行业、各业务单位、各生产经营单位的安全生产检查,重点检查消防器材配备、报警器、线路安全,发现隐患及时整改,确保社区消防安全。同时开展安全教育宣传,通过入户宣传、固定宣传栏、微信群等渠道,向居民普及防火、防盗、防诈骗知识,提高居民安全意识。

(三)推进综治维稳

持续推进《桐汭街道基础信息采集百日攻坚工作方案》相关文件精神,开展实有人口、实有单位、实有房屋信息登记和出租房屋安全管理工作,以服务立体化、信息化社会治安防控体系建设为目标,夯实基层基础数据信息。联合辖区派出所开展义务巡逻,在重大节日、“两会”对重点场所展开治安巡逻。社区目前安置帮教10人,其中重点3人,按时间节点进行走访管控,信访重点人3人,全力化解稳控中,提高反诈骗宣传频次,提高了居民的警惕意识,保护了居民的钱袋子。

(四)落实民生保障

城乡居民基本养老保险催缴率达100%,失地农民保险业务办理应办尽办,组织参加SYB创业培训及招聘会,开展对高校毕业生就业帮扶。在今年全面梳理社区内困难家庭、孤寡老人、残疾人信息,更新完善档案,为每户制定个性化帮扶方案,组织志愿者开展上门慰问,送上生活物资。

(五)丰富文化活动

依托社区新时代文明实践站、居家养老文化中心、安居新村文化长廊等阵地建设,开展丰富多彩的文化娱乐活动,包括传统节日庆祝、文艺演出等,提高居民参与人次。拟成立了书法、舞蹈等5个兴趣小组,丰富了居民的精神文化生活。