今年以来，桃州镇持续深化“三公里”就业圈服务平台建设，促进社区居民“家门口”就业，不断拓展群众“幸福半径”。

夯实“充分就业”基础。深入摸排全镇各社区（村）基础设施条件，选择就业服务基础较好、条件相对成熟的6个城市社区，开展“三公里”就业圈建设试点工作，目前已有3个社区被评为省级充分就业示范社区。同时，积极完善社区人员标准化配置，各社区配备专兼职工作人员2名，全镇共配备12名专兼职工作人员。

拓宽“充分就业”渠道。充分发挥社区网格化管理优势，依托全镇110个全科网格，20名专职网格员，18名兼职网格员，为求职者提供全天候资讯服务。线上以“社区诚聘”微信小程序为核心，集合微信社群、抖音等多种媒介，线下依托招聘求职客服中心、各级人力资源市场，建立基层社区就业服务网点。目前，平台注册登记居民18046人，注册企业1941家，提供“家门口”就业岗位8486个。

激发“充分就业”动能。紧盯企业用工需求，实时发布企业用工岗位信息，为招聘企业和求职者架起24小时不间断沟通桥梁，减少用人单位和求职者间信息不通畅的“盲区”，让社区居民实现“家门口”就地就近就业，切实提升公共就业服务的质量。今年以来，共开展线上招聘2场，参会企业累计达45家次，初步达成就业意向142人。