单位名称

广德县人力资源和社会保障局

责任领导、科室及普法联络员

分管领导：张宏斌   责任科室：办公室

普法联络员：梅军

普法对象

1. 对内：人力资源和社会保障局国家工作人员
2. 对外：一是针对劳动争议双方当事人等普法对象，二是新录用公务员（参公单位工作人员）等机关公职人员，三是国家机关、事业单位、社会团体、经济组织民办非企业单位、个体经济组织等用人单位和经济组织以及广大劳动者群体。

重点普法内容

（结合本单位职能及年度重点普法目录列举最重要的

10部以内法律）

《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》、《公务员法》、《行政诉讼法》、《社会保险法》、《就业促进法》、《失业保险条例》、《工伤保险条例》、《劳动保障监察条例》

主题活动及重要节点

1. 机关集中学法月、百名仲裁员服务千家企业“围坐说法”活动 、机关新录用公务员（参公单位工作人员）初任培训、整顿人力资源市场秩序、社会保险和劳动用工检查、书面审查等主题活动；
2. “3.8”、“4.9”、“4.20”、“5.21”等重要节点。

普法阵地

1. 媒体：广德县人社局网站、微信公共平台、广德电视台工业经济频道等；
2. 自办刊物（资料）：相关法律宣传画、宣传手册等宣传资料。

普法队伍

1. 专业队伍：劳动保障监察员队伍、仲裁员队伍等。

普法计划

(结合本单位的年度法治宣传教育工作要点，列举10项以内的最重要的工作)

1. 开展劳动保障书面审查专项活动；
2. 开展新录用公务员初任培训（《公务员法》培训）；
3. 开展百名仲裁员服务千家企业“围坐说法”活动；
4. 组织参加尊法学法守法用法主题系列法治宣传实践活动；
5. 组织参加机关集中学法月活动。

法律服务项目

（由具有行政执法职能的单位提供）

1、  针对社区居民、农村农民等开展各类免费法律咨询活动；

2、  针对劳动者、企业等开展各类免费法律咨询、送法活动；

3、  针对劳动者开展各类劳动法律法规宣传活动。