为进一步贯彻落实《中华人民共和国残疾人保障法》《安徽省按比例安排残疾人就业办法》《关于促进残疾人家庭增收加快实现小康步伐的意见》《关于扎实做好疫情防控常态化背景下残疾人基本民生保障工作的指导意见》等文件精神，扎实做好残疾人“六稳”工作，落实“六保”任务，印发了本通知。

全市各级机关、团体和事业单位在全社会带头贯彻落实国家和省、市制定的按比例安排残疾人就业的法律、法规和政策，按照不低于本单位上年末从业人员总数1.5％的比例安排残疾人就业。安排残疾人就业未达到规定比例的单位，每年度依法缴纳残疾人就业保障金。

《通知》印发以来，我市积极推动机关事业单位按比例安排残疾人就业工作，取得显著成效。一是全市机关事业单位安置残疾人就业36人，其中8人为重度残疾人，共安置残疾人44人。二是全年共征收残疾人保障金585万元，保障了全市残疾人事业发展，当年市残联对89名残疾人创业就业、11名残疾人建设阳光大棚提供了就业创业补助。并结合残疾人需求，开办三期残疾人职业技能培训班，全市133名残疾人得到了刮痧、育儿护理等职业技能的培训；向全市27个安置残疾人就业企业发放社会保险补贴和超比例安置残疾人就业补贴，共计发放补贴资金104.15万元。三是促进残疾人就业创业。推动机关事业单位按比例安排残疾人就业工作，对全市企事业单位安排残疾人就业起到了带头作用。市残联联合人社局开展就业援助月网络招聘会，联络开发区企业为残疾人提供工作岗位165个，新增安置残疾人近10人。